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Fare sistema con il cliente per crescere insieme
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La sostenibilità, per OMERA, è creare valore per tutti gli odierni stakeholders e le generazioni future, promuovendo una industrializzazione consapevole e resiliente, nell’ambito di precisi obiettivi raggiungibili, nel breve e nel lungo periodo: questo, sia in campo ambientale e del risparmio energetico, sia creando dei contesti attrattivi per chi lavora e studia, e sulla qualità del lavoro e della formazione.
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SOCIALE
AMBIENTALE
ECONOMICA
SOSTENIBILITÀ SOCIALE
QUALITÀ NEI LUOGHI DI LAVORO
Abbiamo realizzato la ristrutturazione della palazzina uffici in ottica moderna, domotica e in totale sicurezza e salubrità dell’ambiente di lavoro, dotandoci di sistemi e tecnologie più avanzati per comunicare via web in tempo reale con tutto il mondo.
QUALITÀ DELLE RISORSE UMANE
Una particolare attenzione è destinata al benessere dei dipendenti, con postazioni di lavoro sempre più moderne ed ergonomiche e con speciali convenzioni con strutture sanitarie a loro beneficio. Intensa e continuativa, poi, è l’attività di formazione e aggiornamento del personale, mettendo la persona al centro, puntando sulla competenza e crescita professionale anche attraverso collaborazioni con Istituti Tecnici Industriali e Università.
QUALITÀ NELL’ORGANIZZAZIONE DEL LAVORO
C’è una particolare attenzione che destiniamo alla prevenzione degli infortuni sul lavoro, testimoniata, tra l’altro, dal possesso dell’attestato LAVORO SICURO rilasciato da Confindustria Veneto e INAIL e rinnovato annualmente.
SOSTENIBILITÀ AMBIENTALE
L’IMPIANTO FOTOVOLTAICO
da 600.000 Kw installato nel 2010 che permette all’azienda la produzione di energia pulita e che assicura l’autosufficienza nel consumo di energia, riducendo fortemente l’impatto ambientale.
SOLUZIONI TECNOLOGICHE GREEN
Consentono una spinta green verso la riduzione dei costi di produzione da parte degli utilizzatori. Le macchine utensili che produciamo si fregiano del marchio UCIMU conforme ai principi legati al risparmio energetico e alla sostenibilità ambientale, sociale ed economica
OPERARE SECONDO I PRINCIPI DELL’ECONOMIA CIRCOLARE
del risparmio delle risorse e di minimizzazione dell’impatto ambientale, anche realizzando componenti, macchine e impianti che abilitano la circolarità delle catene del valore dei clienti.
SOSTENIBILITÀ ECONOMICA
LA CAPITALIZZAZIONE
L’azienda possiede una significativa e importante patrimonializzazione che garantisce gli investimenti, i dipendenti, i clienti, i fornitori e gli istituti bancari.
MACCHINE E IMPIANTI
innovativi capaci di creare valore aggiunto dalle trasformazioni dei materiali e dei dati e informazioni in chiave digitale.
IMPEGNARE LE PROPRIE RISORSE
a migliorare le trattative tecnico-commerciali al fine di fornire al cliente un servizio sempre più efficiente ed equilibrato nel rapporto qualità/prezzo.
OPERARE IN MANIERA ETICA
e rispettosa delle leggi vigenti tutelando i principi della libera concorrenza.
